Hõ trợ trực tuyến
Nhất Đại Thánh Sư -Tư Vấn Luận Án TS Nhất Đại Thánh Sư -Tư Vấn Luận Án TS

09.63.68.69.68

Nhận hồ sơ Tuyển sinh CĐ-ĐH Y Dược-Sư Phạm Nhận hồ sơ Tuyển sinh CĐ-ĐH Y Dược-Sư Phạm

09.63.63.63.15

Mục quảng cáo
Thống kê truy cập
Đang Online: 1596
Hôm nay49703
Hôm qua 193898
Trong tháng 1954470
Tháng trước4088573
Số lượt truy cập: 157113650
MỤC LIÊN QUAN
Từ ngày: Đến ngày:

Chia sẻ tuyển dụng viên chức và giảng viên trường ĐH sài gòn năm 2019

tuyển dụng viên chức và giảng viên trường ĐH sài gòn năm 2019


View:92 Ngày: Người up:

Trường Đại học Sài Gòn thông báo tuyển dụng viên chức năm 2019 (lần 1) Như sau:


TRƯỜNG ĐẠI HỌC SÀI GÒN TUYỂN DỤNG VIÊN CHỨC NĂM 2019

 

 

Căn cứ Kế hoạch số 779/KH-ĐHSG ngày 17 tháng 4 năm 2019 của Hiệu trưởng Trường Đại học Sài Gòn về việc tuyển dụng viên chức năm 2019 (lần 1);

Căn cứ công văn số 2124/SNV-CCVC ngày 07 tháng 6 năm 2019 của Sở Nội vụ về việc thẩm định Kế hoạch tuyển dụng viên chức;

Căn cứ Thông tư số 16/2012/TT-BNV ngày 28 tháng 12 năm 2012 Của Bộ Nội vụ về việc ban hành quy chế thi tuyển, xét tuyển viên chức; Quy chế thi thăng hạng chức danh nghề nghiệp đối với viên chức và nội quy kỳ thi tuyển, thi thăng hạng chức danh nghề nghiệp đối với viên chức;

Căn cứ Thông tư 228/2016/TT-BTC ngày 11 tháng 11 năm 2016 của Bộ Tài chính quy định mức thu, chế độ thu, nộp, quản lý và sử dụng phí tuyển dụng, dự thi nâng ngạch, thăng hạng công chức, viên chức;

 

 

 

I. Các vị trí tuyển dụng

Vị trí việc làm

SL

Trình độ
chuyên môn

Yêu cầu khác

Giáo viên tiểu học

10

Cử nhân chuyên ngành Sư phạm tiểu học hoặc Cử nhân sư phạm các chuyên ngành phù hợp với bộ môn giảng dạy trở lên.

Ưu tiên cử nhân tốt nghiệp loại giỏi trường Đại học Sài Gòn

Có trình độ ngoại ngữ bậc 1 theo quy định tại Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24 tháng 01 năm 2014 của Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam;

Đối với giáo viên dạy ngoại ngữ thì trình độ ngoại ngữ thứ hai phải đạt bậc 1 theo quy định tại Thông tư số 01/2014/TT-BGDĐT ngày 24 tháng 01 năm 2014 của Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc dùng cho Việt Nam;

Có trình độ tin học đạt chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản theo quy định tại Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11 tháng 3 năm 2014 của Bộ Thông tin và Truyền thông quy định Chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin

Bảo mẫu  (Hợp đồng dịch vụ)

10

Tốt nghiệp trung cấp trở lên chuyên ngành liên quan

Ưu tiên có giấy chứng nhận/chứng chỉ đào tạo nghiệp vụ bảo mẫu/nuôi dạy trẻ (ứng viên chưa có chứng chỉ nếu trúng tuyển sẽ được cử đi đào tạo, bồi dưỡng sau)

Ưu tiên có kinh nghiệm chăm sóc trẻ

Nhanh nhẹn, yêu nghề, mến trẻ, nhiệt tình với công việc

Siêng năng, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm

 

II. ĐIỀU KIỆN DỰ TUYỂN

1. Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng kí dự tuyển viên chức:

a) Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam;

b) Từ đủ 18 tuổi trở lên;

c) Có Phiếu đăng ký dự tuyển theo mẫu quy định;

d) Có lý lịch rõ ràng;

đ) Có văn bằng, chứng chỉ đào tạo phù hợp với vị trí dự tuyển. Trường hợp có văn bằng do cơ sở đào tạo nước ngoài cấp phải được công chứng dịch thuật sang tiếng Việt và được Cục khảo thí và Kiểm định chất lượng Giáo dục của Bộ Giáo dục và Đào tạo công nhận;

e) Đủ sức khỏe để thực hiện công việc hoặc nhiệm vụ theo vị trí việc làm đăng kí dự tuyển.

2. Những người sau đây không được đăng kí dự tuyển:

a) Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;

b) Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; Đang chấp hành bản án, quyết định về hình sự của Tòa án; Đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục, trường giáo dưỡng.

 

III. HỒ SƠ ĐĂNG KÍ XÉT TUYỂN

1. Ứng viên chuẩn bị 01 bộ hồ sơ gồm có:

a) Phiếu đăng kí dự tuyển (Kèm theo Nghị định số 161/2018/NĐ-CP ngày 29 tháng 11 năm 2018 của Chính phủ);

b) Bản Sơ yếu lí lịch tự thuật (theo mẫu);

c) Bản sao các văn bằng tốt nghiệp ngành dự tuyển kèm bảng điểm, chứng chỉ theo yêu cầu của vị trí dự tuyển.

2. Sau khi có thông báo công nhận kết quả trúng tuyển, người trúng tuyển phải đến Trường Đại học Sài Gòn để xuất trình bản chính các văn bằng, chứng chỉ, kết quả học tập, đối tượng ưu tiên (nếu có) …theo yêu cầu của vị trí tuyển dụng để hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng theo quy định.

3. Thí sinh chỉ được đăng kí dự tuyển vào 01 vị trí việc làm, nếu thí sinh nào đăng kí dự tuyển từ 02 vị trí việc làm trở lên sẽ bị xóa tên trong danh sách dự tuyển hoặc hủy kết quả xét tuyển.

4. Hồ sơ đăng kí dự tuyển không hoàn trả lại.

 

IV. HÌNH THỨC VÀ LỆ PHÍ TUYỂN DỤNG

1. Hình thức tuyển dụng:

Việc tuyển dụng viên chức được thực hiện thông qua hình thức xét tuyển gồm 02 vòng:

– Vòng 1: Kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn của người dự tuyển đăng ký tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm, nếu phù hợp thì người dự tuyển được tham dự vòng 2 Xét kết quả học tập bao gồm điểm học tập và điểm tốt nghiệp của người dự tuyển.

– Vòng 2: Kiểm tra, sát hạch thông qua phỏng vấn hoặc thực hành về năng lực, trình độ chuyên môn, nghiệp vụ của người dự tuyển.

2. Lệ phí: 500.000 đồng.

 

V. THỜI GIAN, ĐỊA ĐIỂM NHẬN HỒ SƠ

Hồ sơ nộp trực tiếp trong giờ hành chính tại Phòng Tổ chức Cán bộ – Trường Đại học Sài Gòn; Phòng HB. 203, HB. 204, địa chỉ số 273 An Dương Vương, Phường 3, Quận 5.

Thời gian nhận hồ sơ từ ngày 28 tháng 06 năm 2019 đến ngày 27 tháng 07 năm 2019. /.

BÌNH LUẬN
LIÊN HỆ
CÙNG ĐỀ MỤC
Viết Lời Bình về tuyển dụng viên chức và giảng viên trường ĐH sài gòn năm 2019




   
Khu vực quy định Quy định về việc bình luận của bạn- Guide: commenting


Tin Tức Hỏi đáp Thư Viện Luật Pháp

tuyển dụng viên chức và giảng viên trường ĐH sài gòn năm 2019

tuyển dụng viên chức và giảng viên trường ĐH sài gòn năm 2019

Quy định về việc bình luận của bạn- Guide: commenting